Page 22 - 10riskmanage
P. 22

(6) งำนบริหำรทั่วไป มีหน้าที่
                              - ท างานสารบรรณ โดยลงทะเบียนรับ - ส่งหนังสือ ร่างและโต้ตอบหนังสือ วิเคราะห์กลั่นกรอง

                         ้
               เรื่อง จัดแฟมเสนอ แจ้งเวียน ประกาศ ค าสั่ง ระเบียบ หนังสือราชการ ปิดประกาศข่าวสาร บริการติดต่อสื่อสาร
               ของทางราชการ ประสานงานการสื่อสารหน่วยงานภายใน และหน่วยงานภายนอก จัดเก็บเอกสารและจัดระบบ

               เอกสารเป็นหมวดหมู่จ าแนกตามระเบียบราชการและรักษาเอกสารอย่างเป็นระบบ
                                                        ั
                              - ท างานด้านบุคลากร บริหารอตราก าลังภายในหน่วยงาน โดยการควบคุม ก ากับ ติดตาม การ
               ปฏิบัติงานของบุคลากร ให้ค าปรึกษา แนะน า ชี้แจง เรื่องงานของบุคลากร ตรวจสอบข้อมูลบุคลากรของหน่วยงาน
               ในระบบ HRM การพัฒนาบุคลากร สรุปเสนอขอเครื่องราชอิสริยาภรณ์ รับและเสนอใบลา จัดท าข้อมูลการลาและ
               รายงานผู้บังคับบัญชา ประเมินผลการปฏิบัติงานประจ าปีของบุคลากร ประสานงานหน่วยงานต่างๆ เกี่ยวกับ

               บ านาญ และเงินทดแทน ตรวจสอบและเสนอขอปรับปรุงแก้ไขทะเบียนประวัติบุคลากรของหน่วยงาน ด าเนินการ
               เกี่ยวกับการขอก าหนดต าแหน่งให้สูงขึ้น

                                      ั
                              - จัดหาพสดุและครุภัณฑ์ โดยวางระบบเสนอความต้องการในการด าเนินการจัดซื้อจัดจ้าง จัดหา
                                                                                                            ื่
               วัสดุ ครุภัณฑ์ให้ทันตามเวลาที่ก าหนดอย่างเป็นระบบ ตรวจสอบรายการครุภัณฑ์และพสดุอย่างเป็นระบบเพอ
                                                                                          ั
               ประโยชน์ของทางราชการ
                                             ์
                                                             ิ
                                                                ์
                              - ท างานการพมพ โดยจัดระบบการพมพ การผลิต และการเก็บรักษาเอกสาร ด าเนินการ และ
                                          ิ
               ควบคุมจัดพิมพ การจัดท ารูปเล่ม การเก็บรักษา และการท าลายเอกสาร
                            ์
                              - การเงินและบัญชี  โดยด าเนินการเบิกจ่ายเงิน และรับจ่ายเงิน ให้เป็นไปตามระบบแบบแผนของ
               ทางราชการ
                              - ประสานงานประชุม โดยจัดท าหนังสือเชิญประชุม จัดท าระเบียบวาระการประชุม อ านวยความ

               สะดวกในการประชุม จัดท ารายงานการประชุม
                              - ท างานประกันคุณภาพการศึกษา โดยจัดเตรียมข้อมูลพนฐาน (Common Data Set) ที่เกี่ยวข้อง
                                                                            ื้
               ตามตัวบ่งชี้ที่หน่วยงานรับผิดชอบ ประสานงานในหน่วยงานระดับคณะ ส าหรับตัวบ่งชี้ที่หน่วยงานรับผิดชอบ
               จัดท า SAR พร้อมเตรียมหลักฐานตามตัวบ่งชี้ที่หน่วยงานรับผิดชอบ ส าหรับการตรวจประเมินภายในของ

               มหาวิทยาลัยจัดท าแผนส่งเสริม ปรับปรุงข้อเสนอแนะ (Improvement Plan) ของหน่วยงาน (ถ้ามี)
                                                                                   ั
                              - ท างานด้านการจัดการความรู้ (KM) โดยจัดท าวิสัยทัศน์ พนธกิจ เป้าประสงค์ นโยบาย
               เป้าหมาย ยุทธศาสตร์ วัตถุประสงค์ และมาตรการ การจัดการความรู้ของหน่วยงาน จัดท าแผนการจัดการความรู้/
               ประเมินแผน สร้างและพฒนาช่องทางในการจัดการความรู้ สร้างเครือข่ายภายใน/ภายนอกในเรื่องการจัดการ
                                     ั
               ความรู้

                              - อ านวยความสะดวกในการปฏิบัติงานและประสานงานภายในหน่วยงาน








                                                             13
   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26   27