Page 32 - M.P.A.(State Administration)

28

guidelines and state planning. Analytical skills for policies and plans must be based

on the real world, be efficient, effective, and accountable.
บร7014203 การจัดการงบประมาณและการคลังแห่งรัฐ 3(3-0-9)

SA7014203 Management of Government Budget and Finance

ระบบงบประมาณแห่งชาติเป็นการแสดงถึงทิศทางของปฏิทินการใช้จ่ายเงินและแนวโน้มต่อ
กิจกรรมการคลังของชาติ กิจกรรมการวางงบประมาณจึงส่อนัยของการจัดการการคลังสาธารณะ

ซึ่งต้องได้รับการประเมินฐานะการเงินของรัฐอย่างสม่ าเสมอว่า ยังคงมีประสิทธิผลในการ
เตรียมการ การบริหารระดับสูง และการติดตามตรวจสอบรายงานผลเพื่อการใช้เงินได้อย่างเต็มที่ที่

ิ่
ื่
ู
ปราศจากการทุจริต ทั้งนี้อาจมีการปรับแผนงบประมาณเพอเพมพนประสิทธิภาพการจัดการด้าน
การคลัง
The national budget represents the direction of the expense calendar and the trend

.
towards national fiscal activities The budgeting activity thus implies the
management of public finance, which requires regular assessments of the state's

financial status as retaining effectiveness in the preparation, execution, and

monitoring of fraudulence-free reports for full use. However, budget plans may be
adjusted to improve the efficiency of fiscal management.

บร7014204 องค์การและการบริหารทรัพยากรมนุษย์ 3(3-0-9)

SA7014204 Organization and Human resource Management
ื่
องค์การและการบริหารบุคคลมักถูกแรงบีบให้มีการเปลี่ยนแปลงทางบวกอยู่เสมอเพอช่วยให้
พนักงานและองค์การให้ก้าวทันกับความเจริญเติบโตของโลก การบุกเบิกในการท างานเป็นกลุ่ม

จากสมาชิกกลุ่มภายในฝ่ายเดียวกันหรือการจับกลุ่มสมาชิกระหว่างฝ่ายต่าง ๆ เป็นสิ่งที่ปรากฏให้
ื่

เห็นเพอน าไปสู่การกระจายอานาจ การเปลี่ยนแปลงโครงและหน้าที่ขององค์การ และความเป็น
ผู้น า ภายใต้วัฒนธรรมองค์การที่สามารถสร้างผลกระทบต่อระบบราชการ ประชาคม และสังคม
ระหว่างประเทศ

Organization and personnel management is something that is constantly being

forced to change in positive ways in order to help employees and organizations
keep pace with global growth. Pioneers in teamwork from the same department or

cooperation of members between departments are evidence towards
decentralization, changes in structure and function of an organization; and

หลักสูตรรัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารแห่งรัฐ (หลักสูตรใหม่ พ.ศ. 2564) วิทยาลัยการบริหารแห่งรัฐ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร