Page 28 - 5-12budget

๒๑

2.3.7 โครงการการให้บริการวิชาการ งดเว้นการพิจารณาจัดสรรงบประมาณ
มหาวิทยาลัยฯ มีนโยบายให้ดำเนินโครงการบริการวิชาการ ผ่านโครงการ
ยกระดับเศรษฐกิจและสังคมรายตำบลแบบบูรณาการ ภายใต้ พ.ร.ก.
ื่
ให้อำนาจกระทรวงการคลังกู้เงินเพอแก้ไขปัญหา เยียวยา และฟื้นฟูเศรษฐกิจ
และสังคมที่ได้รับผลกระทบจากสถานการณ์การระบาดของโรคติดเชื้อไวรัส
COVID-19

3. เนื่องจากมีการปรับปรุงแบบฟอร์มใหม่ ขอให้หน่วยงานใช้แบบฟอร์มจากคู่มือการจัดทำ
งบประมาณเงินรายได้ประจำปี (ใหม่) ที่อัพโหลดบนเว็บไซต์ของกองนโยบายและแผน
(http://ppd.offpre.rmutp.ac.th) ในการจัดทำคำเสนอขอตั้งงบประมาณเงินรายได้
ของหน่วยงาน

4. ให้หน่วยงานจัดส่งคำเสนอขอตั้งงบประมาณเงินรายได้ประจำปี โดยขอให้หน่วยงานกรอก
ข้อมูลคำเสนอของบประมาณเข้าระบบงานการวางแผนและบริหารงบประมาณ (BPM :
Budget Planning management) โดยมหาวิทยาลัยฯ จะพิจารณาคำเสนอขอ
งบประมาณที่มีข้อมูลในระบบงานการวางแผนและบริหารงบประมาณ (BPM) ครบถ้วน

สมบูรณ์เท่านั้น และให้ส่งเอกสารคำขอจำนวน 2 เล่ม พร้อมส่งไฟล์ข้อมูลทางอีเมล
ผู้รับผิดชอบงานงบประมาณ ของกองนโยบายและแผน ภายในเวลาที่กำหนดไว้
รวมทั้งต้องตั้งงบประมาณเงินรายได้สนับสนุน จำแนกตามผลผลิตให้เสนอขอตั้ง
ื่
ุ
งบประมาณในส่วนของงบบุคลากร งบดำเนินงานและงบลงทุน งบอดหนุนและงบรายจ่ายอน
ี
หน่วยงานสนับสนุนให้ตั้งในผลผลิตผู้สำเร็จการศึกษาด้านวทยาศาสตร์และเทคโนโลย อาจพิจารณา
ิ
ั
ตั้งในผลผลิตตามลักษณะโครงการว่าอยู่ในผลผลิตใด โดยระบุตัวชี้วดผลสำเร็จของโครงการฯ
ั
ที่สอดคล้องกับโครงการประจำปีการศึกษาที่ของบประมาณ (ตารางตัวชี้วดและค่าเป้าหมาย
ิ
ความสำเร็จตามแผนยุทธศาสตร์การพัฒนามหาวทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลพระนคร ประจำปี
การศึกษา 2564 - 2564) และให้ขอตั้งงบประมาณตามความจำเป็นและเหมาะสม โดยให้
ิ
พจารณาถึงทรัพยากรที่มีและใช้ทรัพยากรให้คุ้มค่า เป็นไปตามภารกิจที่มหาวิทยาลัยฯ มอบหมาย
โดยให้จัดทำรายละเอียดตามแบบฟอร์มคำเสนอขอตั้งบประมาณรายเงินรายได้ ดังนี้
- จัดทำรายละเอียดคำเสนอขอตั้งงบประมาณตามผลผลิต แบบฟอร์ม ปด.1 ถึง ปด.7

- จัดทำรายละเอียดคำชี้แจงค่าครุภัณฑ์ ตามแบบฟอร์ม ง.4
- จัดทำรายละเอียดตารางสรุปโครงการงบเงินอุดหนุน ตามแบบฟอร์ม ง.6
- จัดทำรายละเอียดค่าจ้างชั่วคราว ตามแบบฟอร์ม ง.8

- จัดทำรายละเอียดโครงการ

เงินรายได้
เพอให้เกิดคุณภาพของการจัดทำงบประมาณเงินรายได้ประจำปี เป็นไปอย่างเหมาะสมและ
ื่
สอดคล้องตามภาระงานจึงได้กำหนดกรอบวงเงินเป็นร้อยละ โดยจำแนกตามงบรายจ่าย ดังนี้

1. งบบุคลากร
1.1 ตั้งงบประมาณตามอตราเดิมที่เป็นปัจจุบันตามอัตราเงินเดือนใหม่
ั
1.2 กรณีที่ได้รับอนุมัติอตราพนักงานมหาวิทยาลัยใหม่จากมหาวิทยาลัยฯ ให้ปรับลด
ั
อัตราลูกจ้างชั่วคราวลงตามจำนวนนที่ได้รับการจัดสรร