Page 53 - 5-1onlineleave
P. 53

47



                      ผู้บันทึกข้อมูล                         ขั้นตอนการบันทึกข้อมูล


                 2.2 หัวหน้างาน            1. ด้านความรู้ความเข้าใจ และการจัดเก็บข้อมูล

                      ผู้ก ากับดูแล           (1)  ศึกษาค้นคว้าระเบียบเพิ่มเติมให้เป็นปัจจุบัน

                                              (2)  ก ากับดูแลการปฏิบัติงานให้เป็นไปด้วยความเรียบร้อย

                                                  และสามารถแก้ไขปัญหาอุปสรรคได     ้

                                              (3)  จัดเก็บข้อมูลเกี่ยวกับการลา และจัดท าสถิติการลาในระบบ

                                                  ลาออนไลน์ควบคู่ไปกับการเสนอเอกสารใบลา

                                                  ตามแบบฟอร์มที่ก าหนด


                                                  -  เพื่อประโยชน์ในการรวบรวมสถิติการลาและการรายงาน

                                                     การลาประจ าปีงบประมาณ

                                                  -  เพื่อให้บุคลากรลาได้ตามสิทธิการลาของตนเอง

                                           2. ตรวจสอบข้อมูลการลาในระบบลาออนไลน       ์

                                              1.) ตรวจสอบประเภทบุคลากร ซึ่งมีระเบียบบังคับใช้ต่างกัน

                                                  มี 5 ประเภท ได้แก่

                                                  (1) ข้าราชการ

                                                  (2) ลูกจ้างประจ า

                                                  (3) พนักงานราชการ


                                                  (4) พนักงานมหาวิทยาลัย

                                                  (5) ลูกจ้างชั่วคราว

                                              2.) ตรวจสอบสิทธิการลา การลาแต่ละประเภทมีสิทธิการลา

                                                  และสิทธิการได้รับเงินเดือน/ค่าจ้าง/ค่าตอบแทน ระหว่างลา

                                                  ต่างกัน การลาในระบบลาออนไลน์ มี 3 ประเภท ได้แก่

                                                  (1) การลาป่วย

                                                  (2) การลาพักผ่อน


                                                  (3)  การลากิจส่วนตัว (ที่มิใช่การลากิจส่วนตัวเพื่อเลี้ยงดูบุตร)
   48   49   50   51   52   53   54   55   56   57   58