Page 74 - 5-13higherposition
P. 74

67
                                                        ตัวอย่ำงท 11
                                                                 ี่







                                            ค ำสั่งมหำวิทยำลัยเทคโนโลยีรำชมงคลพระนคร
                                                           ที่ ..../.......

                               เรื่อง  แต่งตั้งคณะอนุกรรมกำรประเมินเพื่อแต่งตั้งบุคคลให้ด ำรงต ำแหน่งสูงขึ้น
                                                  ต ำแหน่ง.......................................


                                                            ื่
                                   ื่
                                เพอให้กำรด ำเนินกำรประเมินเพอแต่งตั้งบุคคลให้ด ำรงต ำแหน่ง.....................................
                  เป็นไปด้วยควำมเรียบร้อย


                                อำศัยอำนำจตำมควำมในข้อ 21 ตำมประกำศคณะกรรมกำรบริหำรงำนบุคคลประจ ำ
                  มหำวิทยำลัย มหำวิทยำลัยเทคโนโลยีรำชมงคลพระนคร ฉบับที่ 6/2562  เรื่อง หลักเกณฑ์และวิธีกำรแต่งตั้ง

                  บุคลำกรให้ด ำรงต ำแหน่งประเภทผู้บริหำร ต ำแหน่งประเภททั่วไป ต ำแหน่งประเภทวิชำชีพเฉพำะหรือ
                  เชี่ยวชำญเฉพำะ ลงวันที่ 18 กรกฎำคม 2562  ประกอบกับกำรประชุมคณะกรรมกำรประเมินเพอแต่งตั้ง
                                                                                                      ื่
                  บุคคลให้ด ำรงต ำแหน่งสูงขึ้นประจ ำมหำวิทยำลัย ในกำรประชุมครั้งที่  ../……… เมื่อวันที่  …………………………..
                                                 ื่
                  จึงแต่งตั้งคณะอนุกรรมกำรประเมินเพอแต่งตั้งบุคคลให้ด ำรงต ำแหน่ง.......................................... ดังนี้
                                ๑. ..........................................................      ประธำนกรรมกำร
                                ๒. ..........................................................      กรรมกำร
                                ๓. ......................................................................     กรรมกำร

                                ๔. ...........................................................     กรรมกำรและเลขำนุกำร
                                ๕. ..........................................................     ผู้ช่วยเลขำนุกำร
                                ๖. ............................................................     ผู้ช่วยเลขำนุกำร

                                                            ื่
                                ให้คณะอนุกรรมกำรประเมินเพอแต่งตั้งบุคคลให้ด ำรงต ำแหน่งสูงขึ้นต ำแหน่งประเภท
                  ผู้บริหำร ต ำแหน่ง............................................ มีอ ำนำจหน้ำที่ ดังนี้

                                1. ประเมินแบบขอรับกำรประเมินเพอแต่งตั้งให้ด ำรงต ำแหน่ง.................................
                                                                 ื่
                  ประกอบด้วย
                                  1.1 แบบประเมินควำมรู้ ควำมสำมำรถ
                                  1.2 แบบประเมินทักษะที่จ ำเป็นส ำหรับกำรปฏิบัติงำน

                                  1.3 แบบประเมินสมรรถนะทำงกำรบริหำร
                                  1.4 แบบประเมินสมรรถนะที่จ ำเป็นส ำหรับต ำแหน่งที่จะประเมิน
                                                         ั
                                2. ประเมินแนวคิดในกำรพฒนำปรับปรุงงำนในต ำแหน่งใหม่ โดยให้ผู้สมัครเข้ำรับกำร
                                                                                                        ั
                           ื่
                  ประเมินเพอแต่งตั้งให้ด ำรงต ำแหน่ง............................................ น ำเสนอวิสัยทัศน์ แนวคิดในกำรพฒนำ
                                                                             ์
                  ปรับปรุงงำนในต ำแหน่ง......................................... และรับกำรสัมภำษณจำกคณะอนุกรรมกำร
   69   70   71   72   73   74   75   76   77   78   79